PEKANBARU, SUARAPERSADA.com-Walikota Pekanbaru Firdaus ST MT secara tegas menyebutkan bahwa setiap Aparatur Sipil Negara (ASN) yang dulu dikenal dengan istilah Pegawai Negeri Sipil (PNS), harus pintar dalam melaksnakan tugas pokok dan fungsinya.
“Karena kalau pegawainya tidak pintar maka sangat mustahil tujuan kinerja dan program kerja akan bsia tercapai,’’ katanya saat menjadi pembina apel pagi pegawai di lingkungan Pemrintah Kota (Pemko) Pekanbaru, Selasa pagi (10/3).
Firdaus menambahkan, pintar yang dimaksud disini bukan karena titel atau jenjang pendidikan yang dimiliki pegawai yang bersangkutan, bukan soal S1, S2, maupun S3 yang disandang, tetapi pintar yang dimaksud adalah pintar dalam melaksnakan tugas dan pekerjaan.
“Pintar yang kita maksud adalah pintar dalam melihat dan menggali potensi diri, serta pintar dalam menggali potensi kota Pekanbaru ini. Gunakan potensi dimiliki untuk pengabdian dan berprestasi dalam bekerja,’’ kata mantan Kadis PU Provinsi Riau ini.
Menurut Firdaus, pegawai itu adalah pemikir, perencana dan pelaksna, maka haruslah pintar. Kalau pegawainya pintar barulah masyrakatnya dan seterusnya hingga terwujudnya kota smart atau cyber city.
Ditambahkan Walikota, selama ini yang terjadi adalah orang yang rajin bekerja dengan orang yang malas atau tidak pandai bekerja mendapat gaji atau tunjangan yang sama. Secara manajemen pengelolaan tata pemerintahan itu sangatlah tidak ideal.
“Reguliasi terus berkembang, kondisi pemerintahan serta aturan yang dibuat akan terus berinovasi, maka ke depan orang yang pintar dalam akan mendapat penghargaan atas kepintarannya, dan orang yang malas dan memiliki kinerja rendah akan tertinggal,’’ katanya.
Seperti di perusahaan swasta, imbuh Firdaus, orang yang pintar dalam bekerja akan mendapatkan pendapatan yang lebih. Nilai kita adalah hasil kinerja kita sendiri. Maka mari kita kenali diri, kenali potensi diri dan potensi kota ini, maka kita semua akan menadi pegawa yang tangguh, mandiri dan berdaya saing.***(JSN)
